Cuprins:

De ce este importantă încrederea pentru lucrul eficient în echipă în domeniul sănătății?
De ce este importantă încrederea pentru lucrul eficient în echipă în domeniul sănătății?

Video: De ce este importantă încrederea pentru lucrul eficient în echipă în domeniul sănătății?

Video: De ce este importantă încrederea pentru lucrul eficient în echipă în domeniul sănătății?
Video: Despre performanta si lucrul în echipa 2024, Noiembrie
Anonim

Un studiu realizat de Kipnis (2013: 733) a constatat că: „pacienții care și-au evaluat îngrijirea ca fiind livrați de un echipă eficientă au fost de cinci ori mai multe șanse să raporteze încredere și încredere la furnizorii lor și de patru ori mai probabil să raporteze o satisfacție generală ridicată.

În consecință, de ce este importantă încrederea pentru lucrul eficient în echipă în domeniul sănătății și cum poate fi cultivată și dezvoltată încrederea în cadrul echipelor?

Încredere este esential unei echipe eficiente , deoarece oferă un sentiment de siguranță. Când dvs echipă membrii se simt în siguranță unul cu celălalt, se simt confortabil la deschideți-vă, asumați-vă riscurile adecvate și expuneți vulnerabilitățile.

De asemenea, cineva se poate întreba, de ce este important lucrul în echipă în sănătate și asistență socială? lucru in echipa este o parte crucială a sănătate și asistență socială deoarece este necesar ca colegii să muncă bine împreună pentru a se asigura că persoanele care utilizează serviciul primesc sprijin și îngrijire ei cer. lucru in echipa este procesul de lucru împreună cu un grup de oameni în vederea atingerii unui scop comun.

De asemenea, știți, care sunt beneficiile muncii în echipă în domeniul sănătății?

Top 5 beneficii ale muncii în echipă în asistență medicală

  • Satisfacția pacientului și rezultatul îmbunătățit. Profesioniștii din domeniul sănătății deservesc pacienții nu ca furnizori individuali, ci ca echipe multidisciplinare.
  • Satisfacție mai mare la locul de muncă.
  • Responsabilitate profesională sporită.
  • Rate mai mici de rotație a locurilor de muncă.
  • Implicare îmbunătățită la locul de muncă.

De ce este importantă încrederea la locul de muncă?

Dacă un loc de muncă este capabil să promoveze un sentiment puternic de încredere în cadrul organizației lor, ei pot vedea o serie de beneficii, inclusiv: Creșterea productivității în rândul personalului. Îmbunătățirea moralului în rândul angajaților și al personalului. Abilitatea de a muncă mai eficient ca o echipă, decât ca indivizi.

Recomandat: