Care sunt nivelurile organizatorice ale structurii întreprinderii în R 3?
Care sunt nivelurile organizatorice ale structurii întreprinderii în R 3?

Video: Care sunt nivelurile organizatorice ale structurii întreprinderii în R 3?

Video: Care sunt nivelurile organizatorice ale structurii întreprinderii în R 3?
Video: Măsurile guvernamentale pentru scăderea prețurilor, așteptate marți. Care sunt variantele de lucru 2024, Mai
Anonim

Care sunt nivelurile organizatorice ale structurii întreprinderii în R/3? Nivelul superior al planului organizațional este Clientul, urmat de Codul Societății, care reprezintă a unitate cu propria contabilitate, sold, P&L și, eventual, identitate (filiala).

La fel, care este structura unei întreprinderi?

Fiecare organizație are un cadru sau structura conform caruia se desfasoara intreaga afacere. Un structura întreprinderii este structura care reprezintă un afacere în sistemul SAP ERP. Acesta este împărțit în diferite unități organizaționale care, din motive juridice sau din motive de afaceri, sunt grupate împreună.

Ulterior, întrebarea este ce este structura organizatorică în SAP? Structura organizatorică SAP FI constă din client, diagramă de depreciere, diagramă de conturi, zona de control al creditului, zona de afaceri și companie cod. Unele dintre elementele contabilității financiare ( FI ) structura organizationala sunt partajate cu alte module ale SAP ERP (de ex., cu SAP Controlul).

De asemenea, știți, cum îmi găsesc structura organizațională în SAP?

Deşi SAP oferă o gamă largă de rapoarte către vedere datele dvs. legate de OM, cel mai bun și mai ușor dintre toate rapoartele este să vizualizați Structura organizațională cu Poziții.

În următorul ecran SAP ,

  1. Intrați în Unitatea Organizațională.
  2. Selectați perioada de raportare.
  3. Selectați Stare, care vă oferă opțiunea de a selecta versiunea Planului.

Ce este structura întreprinderii în SAP HR?

Structura întreprinderii SAP HR . The Structura întreprinderii HR este definit de organizatorice entități din cadrul unei companii, în ceea ce privește personalul.

Recomandat: