Video: Poate un angajator să vă schimbe salariul fără notificare în California?
2024 Autor: Stanley Ellington | [email protected]. Modificat ultima dată: 2023-12-16 00:22
California o face nu are A legea care abordează când sau cum an angajator poate reduce cea a unui angajat salariile sau dacă an angajator trebuie să ofere angajaţilor înștiințare înainte de instituire un salariu reducere. În plus, un salariu reducere poate sa se aplică numai orelor lucrate după schimbarea și nu se poate aplica orelor deja lucrate.
Mai mult, este legal ca un loc de muncă să îți scadă salariul?
Dacă un angajator reduce salariul unui angajat a plati fara sa ii spui, se considera o incalcare a contractului. A plati tăieturile sunt legale atâta timp cât acestea nu sunt făcute în mod discriminatoriu (adică, pe baza rasei, sexului, religiei și/sau vârstei angajatului). A fi legale , câștigurile unei persoane după reducerea salariilor trebuie să fie, de asemenea, cel puțin minim salariu.
cât de mult preaviz trebuie să dea un angajator pentru a schimba data de plată? În cazul în care se fac modificări la contractul dvs., angajatorii trebuie sa da ați notificat în scris despre Schimbare în termen de patru săptămâni.
Având în vedere acest lucru, un angajator vă poate schimba plata de la salariu la oră fără preaviz?
La- voi Totuși, angajarea nu acoperă doar concedierea: An angajatorul poate de asemenea schimba stare de o la- voi angajat -- inclusiv, de exemplu, cel programul de lucru al angajatului, salariu , titlu, sarcini de serviciu, loc de muncă și așa mai departe -- fără notificare și fără cauză.
Un angajator vă poate reduce legal salariul în Marea Britanie?
Este ilegal în Regatul Unit pentru un angajator a impune a reducere în a plati peste toate al lor personal. Pentru o a plati tăietură să fie impusă oricărui angajat , al lor consimțământul trebuie dat mai întâi pentru ca reducerea a fi legale.
Recomandat:
Cum calculați salariul real salariul nominal și IPC?
Rata medie a salariului pe oră măsurată în dolari curenți. Rata medie de salariu pe oră măsurată în dolari pentru un anumit an de referință de bază. Rata salariului real în 2002 = = 8,19 $ 14,76 $ 180,3 x 100 Pentru a calcula rata salariului real, împărțim rata salariului nominal la IPC și înmulțim cu 100
Poate o persoană cu împuternicire să schimbe un testament?
O procură acordă unui agent, uneori numit „avocat în fapt”, autoritatea de a acționa în numele concedentului sau „principal”. Cu toate acestea, o împuternicire nu poate oferi unui agent autoritatea de a schimba testamentul. De fapt, singura persoană cu autoritatea de a schimba un testament este persoana care l-a făcut
Un angajator poate da în judecată un angajat pentru furt?
Nu vrei ca tentativa ta de a face față furtului să ajungă într-un proces împotriva ta. Dacă vorbiți despre simplu sau furt mic de numerar sau de mărfuri, este posibil să puteți da în judecată angajatul pentru conversie. Prin urmare, ați putea da în judecată angajatul pentru că v-a lipsit afacerea de proprietatea sa
Poate o notificare de plată să fie o notificare de plată mai mică?
După cum am menționat mai sus, pe scurt, răspunsul este nu. În conformitate cu Legea privind construcțiile din 1996 (așa cum a fost adoptată), secțiunea 111(1) permitea unui plătitor să combine o notificare de plată și o notificare de reținere într-o singură notificare (atâta timp cât conținea toate detaliile necesare pentru ambele notificări)
Poți depune o garanție a mecanicului fără o notificare prealabilă?
Există doar câteva state în care acest lucru este adevărat, iar dacă proiectul la care lucrați se află într-una dintre aceste state, atunci puteți depune o garanție fără a fi nevoie să trimiteți mai întâi o notificare. Cu toate acestea, vă recomandăm în continuare să trimiteți o notificare, chiar dacă vă aflați într-o stare în care notificarea nu este necesară