Cuprins:

Care este abordarea tip sandwich a feedback-ului?
Care este abordarea tip sandwich a feedback-ului?

Video: Care este abordarea tip sandwich a feedback-ului?

Video: Care este abordarea tip sandwich a feedback-ului?
Video: What is Feedback Sandwich | Explained in 2 min 2024, Noiembrie
Anonim

Feedback de tip sandwich & Beneficii pretinse

The feedback de tip sandwich metoda constă în laudă urmată de corectare părere urmată de mai multe laude. Cu alte cuvinte, feedback de tip sandwich metoda presupune discutarea corectivă părere care este „sandwich” între două straturi de laudă.

La fel, oamenii se întreabă, ce este sandwich-ul de feedback și de ce este util?

The sandviș de feedback este o modalitate de a vă organiza părere deci este mai echilibrat și mai ușor de livrat. Oferind „comportamente de menținere” sau laudă, în același timp oferind „comportamente de schimbare” sau critici, le demonstrezi angajaților că vezi puncte forte, precum și deficite de performanță.

ce este un model de feedback? a lui Pendleton model de feedback încurajează persoana care primește părere a fi un participant activ. Permite autoreflecție în timpul procesului, mai degrabă decât după. Verificați dacă angajatul își dorește și este pregătit părere . Lăsați angajatul să ofere comentarii/antecedente comportamentului sau situației care a fost observată.

În acest fel, de ce tehnica de feedback tip sandwich este ineficientă?

Idee pentru impact: compliment Sandvișuri sunt ușor de găsit ca fiind neautentice; The Tehnica de Feedback Sandwich este ineficientă . O laudă urmată de critică subminează impactul pozitiv al laudelor și slăbește corectia feedback-uri semnificaţie.

Care sunt tipurile de feedback?

Există patru tipuri de feedback constructiv:

  • Feedback negativ – comentarii corective despre comportamentul din trecut.
  • Feedback pozitiv – afirmarea comentariilor despre comportamentul din trecut.
  • Feed-forward negativ – comentarii corective despre performanța viitoare.
  • Feed-forward pozitiv – afirmarea comentariilor despre comportamentul viitor.

Recomandat: